LEAN-koordinator till Merx Svenska AB - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

LEAN-KOORDINATOR/VERKSAMHETSUTVECKLARE TILL MERX SVENSKA AB

Förbättringsälskare med stor förmåga att inspirera och guida kollegor, i ett ständigt arbete för en smidig vardag. Visst låter det lockande? Läs vidare så ska vi berätta lite mer om vad det innebär.

Vi börjar med lite info om bolaget.

Merx Svenska AB, utför avancerad CNC produktion av högsta kvalitet. Vi är en ledande aktör inom skärande bearbetning. Vi har kunder i hela landet och hjälper många välrenommerade företag.

Engagemanget hos oss är högt och vi siktar mot att vi löpande kunna utbilda vår personal i den senaste tekniken och de mest effektiva arbetssätten. Vi samarbetar i dagsläget med Produktionslyftet, där målet är att få full kontroll över alla processer och kunna digitalisera dessa. De ger oss bra stöd i förändringsarbetet och vi jobbar ständigt mot 100% kvalitet och leveransprecision.

Vi har idag ett företag med stadigt växande omsättning och en stabil vinstmarginal. Vi håller just nu på att bygga helt nya lokaler vid norra infarten till Söderköping det kommer ge oss en toppmodern arbetsmiljö. Vilken möjlighet att skapa nya strukturer och rutiner, eller hur? Den chansen kommer vi inte missa.

Merx Svenska AB är ägarlett och både Hans och Tomas har många år i företaget. De driver det tillsammans framåt.

Vad letar vi efter?

Önskelistan försöker vi hålla kort, för vi tror att det finns ganska många olika profiler som kan matcha oss. Du kommer såklart gärna från industrin men det är absolut inget krav, har du jobbat med LEAN i andra sammanhang kan det vara minst lika bra.

Vi vill hitta en LEAN-koordinator som samordnar utvecklingen och är delaktig i såväl genomförande som i efterlevnad. Du triggas av att supportera och utbilda avdelningsansvariga och avdelningarna både strategiskt och operativt. Du kommer på ett konstruktivt sätt utmana och påverka arbetssätt och metoder inom och mellan alla delar i bolaget. Målet är att avdelningarna ska kunna driva det här arbetet framåt själva, med hjälp utav dig.

Du koordinerar och följer upp de projekt som görs och kommer ha tillgång till våra verksamhetssystem för att kunna analysera och utvärdera resultaten för att sen rapportera till ledningen. Du leder LEAN-gruppens arbete och ansvarar för att företagsmålen inom LEAN uppnås.

Framgångsfaktorer

För att lyckas behöver du ett coachande arbetssätt som gör att alla medarbetare vågar utmana befintliga rutiner och skapar sig egen utvecklingsvilja.

Kommunikation är superviktigt när man jobbar med förändring, där är du såklart en fena. Och du gillar att jobba med människor.

Verksamhetsförståelse - Du kommer att ha fördel om du ser samband och snabbt kan skapa dig insikter utifrån bolagets utmaningar och målsättningar. Att ha förståelse för arbetsmiljö är en stor fördel.

Vi jublar om du har en genomgången utbildning LEAN produktion 7,5 p och kunskap inom 5S. Saknar du just det men besitter övrig kompetens behöver vi hitta en lösning för detta.

Hur ser då vardagen ut?

Rollen är fri och man får stora möjligheter att påverka och driva nya frågor främst tillsammans med vår platschef Lasse. Han är en ledare som ger mycket ansvar och är en samarbetspartner snarare än en chef. Han är sprungen ur idrotten och ser det hela som ett lagspel.

Men du samarbetar såklart med alla i bolaget på löpande basis. Du ersätter vår uppskattade Angelica som kommer att flytta till Skåne. Hon är idag produktionschef och LEAN-koordinator. Men vi ser att det här området växer snabbt, och du kommer därför att jobba mer fokuserat med just LEAN och projektledningen som uppkommer i det förändringsarbete som görs.

Status just nu är att vi har en Pilotgrupp igång som i dagsläget jobbar enligt våra nya rutiner och övriga grupper är planerade för uppstart under Q2. Vi har även Viggo, vår projektledare från Produktionslyftet med oss i arbetet och han kommer att finnas som stöd för dig.

Initialt planerar vi för att du hamnar på praktik hos dina olika grupper, allt för att du ska få tillräckligt stor kunskap för att driva frågorna vidare.

Vi frågade Angelica vad som är bäst med att gå till jobbet:

Förändringsresan för att bli världsbäst är så motiverande, man vill förändra här på bolaget både ledningen och alla medarbetare. Gillar att det är på riktigt, det händer saker hela tiden. Vi är 50 st och 98% är mer än villiga att resonera kring dessa frågor, och de är hjälpsamma och intresserade av att göra förbättringarna. Sen har vi en väldigt härlig stämning här hos oss.

ANSÖKNINGSFÖRFARANDE

I den här rekryteringen har Merx Svenska AB valt att samarbeta med Great Group. Skicka gärna in din ansökan redan idag, då vi arbetar med ett löpande urval. Har du frågor om tjänsten är du givetvis välkommen att kontakta Cissi Sandqvist, 0706-107600, cecilia.sandqvist@greatgroup.se eller Elin Malke, 0708-824160, elin.malke@greatgroup.se.

Läs mer om Great Group: www.greatgroup.se

Varmt välkommen med Din ansökan!